급여 비과세 항목 급여에도 비과세가 있나요

급여 비과세 항목 급여에도 비과세가 있는지 알아볼까 합니다.

▶ 급여 비과세 한도가 있나요?

대략 10만원에서 20만원선으로 비과세 한도가 정해져 있습니다.

▶ 급여 비과세 한도 중 가장 높은것은 무엇인가요?

학자금 및 일부 연장근로수당이 비과세 항목 중 가장 높다고 할 수 있습니다.

여러분은 급여에서 차지하는 비과세 항목을 모두 알고 계신가요?

급여 비과세 항목 급여에도 비과세가 있나요?

대부분의 사람들은 직장에 다니며 월급쟁이 인생을 살고 있습니다. 그런데 월급 중 일부가 비과세로 적용되고 있다는 사실 알고 계셨나요? 비과세란 해당 소득에 대해서는 세금을 내지 않아도 된다는 뜻인데요 4대보험을 제외한다면 총 6가지 종류의 급여 비과세 항목이 있다고 합니다. 

1. 식대

월 최대10만원의 식대에 대해서는 비과세가 적용되는데요 식사제공을 따로 받지 않고 식대 명목으로 최대 10만원까지 받는 금액이 왜 10만원인지 이제 아셨나요? 

2. 출산/보육수당

만 6세 이하 자녀가 있는 가정은 맞벌이 여부에 상관 없이 월 10만원까지 비과세가 적용됩니다.

3. 차량유지비

차량유지비 비과세 조건은 본인 소유의 차량이 있을 경우 그것을 통해 회사 업무에 이용시 유류비 및 차량 수리비를 매월 20만원까지 비과세 적용이 가능합니다.

4. 연구개발비

근로자가 중소기업/기업부설연구소의 연구원일 경우 월 20만원의 비과세 적용이 가능합니다. 

5. 학자금

공납금 중 요건을 갖춘 학자금이라면 비과세 항목에 포함되는데요 가족학자금은 모두 세액공제 가능하지만 본인의 경우 업무와 관련있는 교육을 받거나 교육이 6개월이상이라면 교육훈련 후 해당 기간이상을 근무하지 않을 경우 지급받은 금액을 반납할 것을 조건으로 한다면 급여 비과세 항목에 포함이 됩니다.

6. 초과근로수당(연장근로수당)

연장근로수당 비과세조건이 가장 적용받기 어려운 부분인데요 전년도 연봉 2500만원 이하,월급 150만원 이하인 생산직에 대해서만 연간 최대 240만원까지 비과세가 가능하다고 합니다만 최저임금으로 생산직에 들어가서 교대근무만 하더라도 연봉 3000만원은 쉽게 받을 수 있다보니 대부분의 생산직근로자들은 해당 혜택을 받기 어려울 수 있습니다.

급여 비과세 항목 급여에도 비과세가 있는지 알아보았는데요 적지 않은 부분에 대하여 비과세 항목이 존재하는 것을 알 수 있었습니다.